Vous êtes une entreprise, RH ou dirigeant :

SOLLICITER VOTRE OPCO OPERATEUR DE COMPETENTE DANS VOTRE DOMAINE D’ACTIVITE POUR UNE DEMANDE DE PRISE EN CHARGE

Votre demande de prise en charge doit impérativement parvenir à votre Opérateur de compétences (OPCO) AVANT le début de votre formation.

Attention l’accord de prise en charge n’est pas systématique

L’opérateur de compétences (OPCO) peut financer différents types d’action de formation : 

• Les actions concourant au développement des compétences au bénéfice des entreprises de moins de 50 salariés (actions relevant du plan de développement des compétences, abondement du compte personnel de formation…),
• Les dépenses liées au contrat d’apprentissage, et celles relatives à la formation du maître d’apprentissage et à l’exercice de ses fonctions
• Les dépenses liées au contrat de professionnalisation et celles relatives à la formation du tuteur et à l’exercice de ses fonctions,
• Les actions dans le cadre de la reconversion ou promotion par alternance (« Pro-A »).

Il est également prévu que l’opérateur de compétences puisse contribuer au financement de la préparation opérationnelle à l’emploi (POE).

En outre, pour ouvrir droit à une prise en charge par l’OPCO (ou par un autre financeur de la formation professionnelle), l’action concernée doit respecter les critères et conditions de prise en charge définis par cet organisme. En particulier, l’OPCO s’assure de la qualité des formations qu’il finance au regard de critères de qualité qui ont été fixés par la réglementation, à savoir l’organisme de formation doit être certifié DATADOCK et à compter du 1^er Janvier 2022 QUALIOPI.

Par ailleurs, sur les fonds issus des contributions conventionnelles et volontaires, l’OPCO peut financer toute action de développement de la formation professionnelle, auprès de toute entreprise (sans considération d’effectif).

Quelle est votre OPCO compétente ?

https://travail-emploi.gouv.fr/ministere/acteurs/partenaires/opco

Vous êtes salarié en CDI ou CDD, intérimaire ? CPF, CIF, permettent de financer votre projet pro !

Vous êtes employé dans la sécurité et vous souhaitez évoluer ? Vous travaillez mais vous aimeriez changer de secteur d’activité pour les métiers de la sécurité privée ? Faites une demande de PTP ou utilisez votre CPF pour le financement de votre formation !

• Le financement formation avec CPF (Compte Personnel de Formation). Le CPF a pris la succession du DIF en 2015.Pour en bénéficier, il vous suffit de créer un compte sur le site officiel moncompteformation.gouv.fr et de mobiliser vos heures en sélectionnant la fiche métier SIGROUPE souhaitée1.
• Le financement formation avec PTP (Projet de Transition Professionnelle)⁴. C’est l’ex-financement formation avec CIF (Congé Individuel de Formation qui a disparu en 2019). Le PTP est une solution de financement par le biais du Fongecif, l’Opacif ou l’OPCO de votre employeur. Quelque soit l’organisme choisi, votre employeur paye une cotisation pour le financement de votre formation. Dans ce cadre, un maintien de salaire à hauteur de deux fois le SMIC est possible. Au-delà, le salaire est maintenu entre 80 et 90 %.
• Le financement formation FAFTT (Fond d’Assurance Formation du Travail Temporaire) désormais connu sous le nom de AKTO (ancien OPCO – opérateurs de compétences) pour les salariés intérimaires : nos formations peuvent être financées via cet organisme avec le CPF, le CPF de transition, le POE (Préparation Opérationnelle à l’Emploi) ou dans le cadre d’un VAE (Validation des Acquis de l’Expérience).

Vous êtes indépendant, autoentrepreneur ? Demande une aide financière au FIF-PL et à l’Agefice

Selon votre branche, vous contacterez l’une de ces 2 structures pour bénéficier d’une prise en charge et vous former :

• Le Fonds interprofessionnel de formation des professions libérales (F.I.P.-P.L.)⁵. Le FIF-PL est un fond d’aide au travailleurs indépendants, leurs conjoints collaborateurs et les micro-entrepreneurs, destiné à participer au financement de la formation continue des professions libérales. Ce dispositif est financé par la Contribution à la formation professionnelle (CFP) versée chaque année par les travailleurs indépendants.
• L’Association de gestion du financement de la formation des chefs d’entreprise (AGEFICE)⁶: L’AGEFICE est destiné aux dirigeants non-salariés des secteurs du commerce, de l’industrie et des services. Le fonds permet aux dirigeants non-salariés (DNS) de financer des formations d’une durée minimale de 6 heures. Une demande préalable de prise en charge doit être déposé avant le début des cours.

Vous etes inscrits à France Travail

Au 1er janvier 2024, en application de la loi pour le plein emploi, Pôle Emploi a évolué et est devenu France Travail

Si vous êtes demandeur d’emploi, une aide financière peut vous être accordée. Renseignez-vous auprès de votre conseiller Pôle emploi. 

Vous ne correspondez à aucun profil si dessus !

Vous pouvez vous auto financer la formation nous pouvons mettre en place des facilités de paiement

N’hésitez pas à nous contacter

contact@ubitech-prevention.com